Top.Mail.Ru

Tagged: видеоэпизоды для тренингов RSS Toggle Comment Threads | Keyboard Shortcuts

  • Наталия Еремеева 10:23 am on July 23, 2018 Permalink
    Tags: , видеоэпизоды для тренингов, допродажа, тренинг для ресторана,   

    [Видео для тренинга] Идеальный пример дополнительной продажи 

    Этот видеофрагмент отлично поможет всем, кто ведет тренинги по розничным продажам, проиллюстрировать навыки дополнительных продаж.

    Официанты дорогого ресторана выполняют допродажу трюфелей к пасте просто идеально.

    Приемы продаж, которые можно увидеть в этом коротком эпизоде, подойдут не только для ресторана, а практически для всех сегментов розницы.

    Просто попросите участников Вашего тренинга отметить все удачные моменты с точки зрения дополнительной продажи, все, что официанты делают правильно, и что можно применить и в их сфере бизнеса.

    Какие именно моменты здесь удачны:

    1 — Официанты выполняют дополнительную продажу в тот момент, когда основная покупка уже сделана — и даже принесена Гостям.

    2 — Они больше ориентируются в продаже не на самого мужчину, а на его спутницу — правильно полагая, что он сможет отказать в трюфелях себе, но, скорее всего, не сможет отказать в них ей.

    3 — Они предлагают актуальное дополнение — не что-то случайное, а то, что идеально подойдет к выбранному блюду.

    4 — Они сразу приносят трюфели, чтобы, так сказать, показать товар лицом. И чтобы их вид и аромат вызвал желание купить.

    5 — Кроме того, тот факт, что у них с собой трюфели и даже инструмент для их нарезки, показывает их уверенность в том, что покупка будет совершена, создает предвосхищение позитивного ответа, настраивает именно на покупку, а не на отказ

    6 — Они одобряют выбор Гостей — как выбор пасты, так и выбор трюфелей, высказывают свое одобрение тому, что трюфелей заказано 20 г.

    7 — Прежде, чем уйти, они добавляют Гостье на тарелку еще немного трюфелей в качестве небольшого «бонуса» — видимо, показывая заботу о  ней и о том, чтобы она точно почувствовала себя в этом ресторане полностью счастливой.

    Согласитесь, это можно перенести и на другие сферы? Такой дополнительной продаже просто невозможно противостоять.

    Тренинг по теме —

    «Активные продажи»http://www.trainersworld.ru/?page_id=935

    Связаться или задать вопрос:

       
    • Наталия Еремеева 2:47 pm on May 7, 2018 Permalink
      Tags: , видеоэпизоды для тренингов   

      [Видео для тренинга] Про жену миллиардера и искусство взять на себя ответственность 

      Этот видеофрагмент из сериала «Миллиарды» можно использовать как пример умения взять на себя ответственность.

      Школьнице становится плохо, она теряет сознание и возникает угроза ее жизни.

      Несмотря на то, что причина ее плохого состояния очевидна — аллергия и анафилактический шок — и у девочки с собой есть шприц с лекарством, способным спасти ей жизнь — штатная медсестра предпочитает следовать инструкциям и ждать скорую помощь, хотя это может стоить потерявшей сознание ученице жизни.

      Только жена главного героя Бобби Аксельрода, у которой тоже есть образование медсестры, решается наплевать на инструкции и спасти девочку.

      Этот эпизод можно показывать в тренингах по клиентскому сервису как пример того, что в критических ситуациях важнее «спасти ситуацию», а не соблюсти все инструкции и стандарты.

      Если Вы хотите, чтобы Ваши сотрудники брали на себя ответственность и думали о том, как достичь результата, а не о том, как сделать все по инструкции — включите в Ваши тренинги этот эпизод.

      Связаться или задать вопрос:

         
      • Наталия Еремеева 1:57 pm on April 21, 2017 Permalink
        Tags: , , , , видеоэпизоды для тренингов, , , ,   

        Видео для тренинга — гений Networking — налаживания деловых связей 

        В последнее время популярной становится такая тема тренингов, как Networking — налаживание деловых связей.

        А это видео является просто идеальным примером гениального умения налаживать связи — и применять их для решения текущих задач.

        А еще оно может быть поводом обсудить на тренинге такие вопросы:

        • Насколько эффективно участники действуют в состоянии стресса? Если перед ними стоит задача, которая кажется невыполнимой — как они на нее реагируют?
        • Насколько эффективно участники используют все имеющиеся у них ресурсы?

        *Спасибо Рустаму Назипову из Академии Лидогенерации за наводку на это видео.

        Связаться или задать вопрос:

           
        • Наталия Еремеева 2:43 pm on June 30, 2016 Permalink
          Tags: , , видеоэпизоды для тренингов, , , ,   

          Видеофрагмент для тренинга презентаций — Необычное выступление из смайлов 

          Еще один видеофрагмент, который можно рассмотреть на тренинге презентаций — необычное выступление, в котором простая история рассказывается при помощи символов.

          Это выступление иллюстрирует привлечение внимания при помощи стилизации. Когда все выступление проходит в одном и том же необычном стиле, это привлекает и удерживает внимание слушателей.

          Еще один пример подобной стилизации, который я лично наблюдала на семинаре, организованном в бизнес-школе Сколково — фотограф, работавший со Стивом Джобсом, рассказывал истории из воспоминаний о Джобсе – а на слайдах были только его собственные черно-белые фотографии.

          Он показывал картинку и рассказывал историю, связанную с ней. Никаких заголовков и тезисов.

          Я применила подобный прием стилизации на собственном выступлении о повышении доходности ресторана — примеры разных способов повысить прибыль — например, витрин с дополнительными товарами и листовок с акциями показывала только фотографиями без текста, и попутно сама рассказывала нюансы акций.

          Порекомендуйте Вашим слушателям применять стилизацию в их выступлениях, и они смогут гораздо лучше удерживать внимание слушателей!

          Тренинг по теме — «Убеждающая презентация» — http://www.trainersworld.ru/?page_id=938

          Связаться или задать вопрос:

             
          • Наталия Еремеева 2:26 pm on June 25, 2016 Permalink
            Tags: , , видеоэпизоды для тренингов, ,   

            Видеофрагмент для тренингов по презентациям и по стресс-менеджменту 

            Этот видеофрагмент можно применять для старта обсуждения невербальной коммуникации в выступлениях и просто в жизни.

            Социальный психолог Эми Кадди рассказывает о том, как поза влияет не только на восприятие спикера, но и на его собственное состояние.

            Можно показать этот ролик на тренинге по выступлениям и презентациям как повод обсудить невербальный канал коммуникации. Кроме того —  это самостоятельный  пример успешного выступления, можно обсудить с участниками тренинга, что именно делает Эми Кадди как успешный оратор.

            Например, она:

            — Рассказывает истории из жизни

            — Показывает иллюстрации вместо слайдов со списками идей

            — Делится своим личным мнением и эмоциями

            — Сразу вовлекает участников выступления в активное действие.

            Кроме того, в тренинге по стресс-менеджменту Вы можете попробовать с участниками технику эмоциональной регуляции, которую дает Эми в своем выступлении.

            Тренинг по теме — убеждающая презентация — http://www.trainersworld.ru/?page_id=938

            Связаться или задать вопрос:

               
            • Наталия Еремеева 5:43 pm on April 6, 2016 Permalink
              Tags: , , видеоэпизоды для тренингов, групповая работа, , принятие решений   

              Видеофрагмент для тренингов по навыкам влияния, принятию решений — «Сколько будет два плюс два?» 

              Видеофрагмент об инакомыслии — Сколько будет два плюс два?

              Потрясающий видеофрагмент об инакомыслии, стереотипном мышлении и поиске истины.

              На тренингах можно применять для старта дискуссии о групповых эффектах в мышлении, влиянии в группе, когнитивных искажениях.

              Готовый тренинг по теме-

              «Эффективные переговоры»http://www.trainersworld.ru/?page_id=2929

              Связаться или задать вопрос:

                 
              • Наталия Еремеева 3:53 pm on March 3, 2016 Permalink
                Tags: , , , видеоэпизоды для тренингов, , , ,   

                Видеофрагмент для тренинга — Гэри Олдмен о профессионализме и актерском мастерстве 

                Пламенное выступление Гари Олдмана против спортсменов, снимающихся в кино.

                Вы можете продемонстрировать этот видеофрагмент при обсуждении темы профессионализма бизнес-тренера, необходимых навыков, самого навыка актерского мастерства.

                Нужно ли тренеру быть немного актером? В презентациях — несомненно, но есть мнение, что чрезмерный акцент на актерстве приводит к «нарциссическому» стилю бизнес-тренинга, когда тренер не замечает группу.

                А Вы сами что думаете по этому поводу? Какие навыки необходимы: ораторам, тренерам, ведущим презентаций? Какую роль играет актерство, и что необходимо кроме него?

                Помочь группе задуматься над этими вопросами сможет этот видеофрагмент.

                Подробнее — готовый тренинг «Убеждающая презентация» и готовый «Тренинг для тренеров и наставников»

                Связаться или задать вопрос:

                   
                • Наталия Еремеева 3:55 pm on February 9, 2016 Permalink
                  Tags: , , видеоэпизоды для тренингов, , ,   

                  Демотивация персонала – эпизод из фильма «Среди акул» к тренингу «Мотивация персонала» 

                  Одним из важных моментов тренинга «Мотивация персонала» — может быть обсуждение факторов, вызывающих демотивацию сотрудников.

                  Например, в это может помочь следующий фрагмент из фильма «Среди акул»:

                  На основе этого видеофрагмента Вы можете обсудить с участниками тренинга такие вопросы:

                  1 — Из-за чего возникает демотивация персонала? Бывает ли у участников тренинга такое, что новые сотрудники сначала горят энтузиазмом по поводу работы, а потом не хотят туда идти?

                  2 — В чем плюсы и минусы такого руководителя, как тот, которого мы увидели в этом видео?

                  3 — Как правильно давать обратную связь, чтобы сотрудник начал действовать так, как нужно, но при этом не замкнулся в себе и не потерял интерес к работе?

                  Подробный сценарий для обучения руководителей навыкам нематериального мотивирования подчиненных — в готовом тренинге «Мотивация персонала» — http://www.trainersworld.ru/?page_id=1037

                  Связаться или задать вопрос:

                     
                  • Наталия Еремеева 5:35 pm on January 6, 2016 Permalink
                    Tags: , , видеоэпизоды для тренингов, , , ,   

                    Видеофрагмент про переговоры и нужду 

                    Как продемонстрировать участникам тренинга тему «Переговоры и нужда»? Попробуйте следующий видеоэпизод.

                    Агенту Шелли очень нужны «наводки» — контакты потенциальных клиентов, которым можно продать земельный участок.

                    Именно потому, что он испытывает сильную потребность, он не может уговорить своего начальника поделиться с ним наводками.

                    Подробнее — готовый тренинг «Переговоры» — http://www.trainersworld.ru/?page_id=2929

                    Связаться или задать вопрос:

                       
                    • Наталия Еремеева 5:29 pm on January 6, 2016 Permalink
                      Tags: , , видеоэпизоды для тренингов, , , ,   

                      Видео для тренинга переговоров — переговоры в безнадежной ситуации 

                      Что делать в переговорах, если ситуация кажется безнадежной?

                      На примере этого видеофрагмента можно обсудить, как ведет себя переговорщик в ситуации, которая представляется безнадежной.

                      Например он: затягивает время, чтобы ситуация могла измениться, утверждает, что сможет сделать для оппонента то, что тот просит, хотя это не так, ищет общность с оппонентом и т. п.

                      То же применимо в любых «безнадежных» переговорах, не только с террористами, но и в любых ситуациях, когда кажется, что решение найти невозможно.

                      Подробнее — готовый тренинг «Переговоры» — http://www.trainersworld.ru/?page_id=2929

                      Связаться или задать вопрос:

                         
                      c
                      compose new post
                      j
                      next post/next comment
                      k
                      previous post/previous comment
                      r
                      reply
                      e
                      edit
                      o
                      show/hide comments
                      t
                      go to top
                      l
                      go to login
                      h
                      show/hide help
                      shift + esc
                      cancel
                      Закажите звонок!